На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Business FM

65 796 подписчиков

Свежие комментарии

  • Виталий
    Скоро шоколад бесплатно будет? Подождём.Мировые цены на к...
  • Михаил Е
    Дык, этим рыбацким деревням летать и не положено. Шаланды полные фекалий, и вперёд!Прибалтика обвини...
  • Роза Семиренко
    Странные люди таджики! Они разве не понимают, что они не желательные иностранцы в нашей стране?В аэропортах Моск...

10 книг, которые помогут выбирать лучших сотрудников

«Мы выбираем, нас выбирают»... В поисках лучших сотрудников важно и самому быть отличным руководителем – внимательным, эффективным и человечным, какие бы кризисные ситуации ни случались. В новом рейтинге — новинки о работе в команде и эффективном управлении, вышедшие за последние полгода

Фото: Обложка книги

Лайонел Стэйпли «Личность и групповая динамика. Как каждый из нас влияет на окружающих» Интуитивно нам понятно, как общаться в команде и выстраивать хорошие отношения. Однако есть еще огромное множество неочевидных иррациональных посланий, которые мы закладываем в процессе обмена информацией и работы над общим делом. Лайонел Стэйпли много лет изучает отношения в коллективах, то, как индивидуальные особенности человека влияют на динамику взаимодействия в группах, организациях и социальных институтах. В книге поднимаются темы границ, личных и общественных, конфликтов, защитных механизмов, установок и ценностей, а также различных эмоций, которые люди испытывают в отношении друг друга.   Это исследование поможет руководителям любого масштаба, от тимлидов до генеральных директоров и собственников бизнеса, а также HR-специалистам.

Фото: Обложка книги

Гор Нахапетян, Виктория Михайлова «Тандемократия. Искусство “рулить” вдвоем»

Фото: Обложка книги

Александр Остервальдер, Стефано Мастроджакомо «Инструменты командной работы. Пять способов сплотить команду, выстроить доверительные отношения и добиться высоких результатов»

Фото: Обложка книги

Сандра Сачер, Шалин Гупта «Сила в доверии. Как создать и не потерять один из самых важных нематериальных активов компании»

Фото: Обложка книги

Артем Мушин-Македонский «Нарративное лидерство. Искусство вдохновлять и убеждать с помощью историй»

Фото: Обложка книги

Лиз Уайзман «Ценные сотрудники. Как стать незаменимым и достигать целей вместе с компанией»

Фото: Обложка книги

Институт Арбингера «Анатомия мира. Как устранить причины конфликта»

Фото: Обложка книги

Максим Батырев, Николай Лазарев «Воодушевление отделов продаж. Инструменты нематериальной мотивации»

Фото: Обложка книги

Егор Яценко «IT-рекрутмент. Как найти лучших специалистов, когда все вокруг горит»

Фото: Обложка книги

Кэл Ньюпорт «Новые принципы делового общения. Как сфокусироваться на главном в эпоху коммуникативной перегрузки»

 

Ссылка на первоисточник

Картина дня

наверх